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清远加大对全科医生、儿科、产科转岗培训力度
2018-01-03 08:34  来源:清远日报  

2017年,清远市以改革创新为动力,以促健康、转模式、强基层、重保障为着力点,全力建设卫生强市,打造健康清远。市卫计局副局长罗家泉介绍,清远市大力推进强基创优工程,加快优化卫生资源配置。

目前,全市共有医疗卫生机构2389间;床位数合计15806张,每千常住人口拥有床位4.17张,医疗卫生技术人员22584人(同比增长9.36%),每千常住人口拥有执业(助理)医师2.06人(同比增长0.12人),护士2.28人(同比增长0.01人)。

据市卫计局提供的数据,2017-2019年,全市共有20所医院开展升级建设项目,项目总投资246729.1万元,省核定总投资为177048万元。

英德市东华镇中心卫生院已动工建设,力争2020年达到中等县级医院水平。连州市、阳山县和佛冈县等40万以下常住人口的县(市、区)举办的中医院,按二级综合医院的标准支持其升级建设。按照县办医院每千人常住人口床位数达到1.8张的要求,对全市8个县(市、区)县级公立医院(含人民医院、中医院、妇幼保健院)共17个医疗机构进行升级建设。通过系列举措,实现县级医院医疗服务能力的有效提升。

罗家良介绍,今年以来,清远市继续对乡镇卫生院进行标准化建设,继续推进村卫生站“公建民营”规范化建设,帮助58间村卫生站争取到省财政16万元R间配套补助资金。

与此同时,大力提升县域医疗卫生人才队伍建设。市卫计局积极引进培训基层医疗卫生紧缺适用人才,每年招收100名大专以上临床医学专业毕业生,安排在市三级医院进行为期2年的规范化培训,目前已有四批培训考核合格者共295人安排到镇卫生院工作。同时,通过向省申报订单定向与定点院校新生签订培养合同、参与粤东西北地区乡镇卫生院工作人员招聘等渠道,引进医疗卫生人才到基层服务。

他还谈到,清远市积极加强基层医技人员培训,尤其是进一步加大对全科医生、儿科、产科转岗培训的力度。去年,清远市对各乡镇卫生院执业助理医师资格以上人员进行全科医生转岗培训各300名。

 
 
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